Das Wichtigste in Kürze Sie haben eine Kündigung vor oder während Ihrer Elternzeit erhalten? Lassen Sie die Kündigung sofort prüfen – die Klagefrist beträgt nur drei Wochen. Jetzt kostenlose Ersteinschätzung...
WeiterlesenAktuelle Neuigkeiten aus dem Arbeitsrecht
Wer erfährt, dass Kolleginnen oder Kollegen für die gleiche Arbeit mehr verdienen, fragt sich unweigerlich, ob er benachteiligt wurde. Im Arbeitsrecht geht es in solchen Fällen um Equal Pay und...
WeiterlesenVier Jahre Angst oder wie die Bundesregierung Arbeitnehmer zum Schweigen bringt Vier Jahre sachgrundlose Befristung. Sechs Vertragsverlängerungen. Und künftig soll für die Befristungsabrede nicht mehr die Schriftform, sondern die Textform...
WeiterlesenIf you work at the Concentrix Berlin office, the announcement that the establishment is expected to close by the end of 2026 is likely to raise many questions. For some...
WeiterlesenDie Frage, ob rechtswidrig erlangte Informationen bei einer Kündigungsschutzklage verwertet werden dürfen, gehört seit Jahren zu den schwierigsten Themen im Arbeitsrecht. Kaum ein Bereich verbindet Datenschutzrecht, Zivilprozessrecht und Verfassungsrecht so...
WeiterlesenDer Zehnte Senat des Bundesarbeitsgericht hat in den Jahren 2024 und 2025 die rechtlichen Leitplanken für Sonderzahlungen und variable Vergütung deutlich nachgeschärft. Die Entscheidungen lassen sich nur im Zusammenhang verstehen....
WeiterlesenZur Rechtssache C-134/24 („Tomann“) und den möglichen Folgen für die deutsche Praxis Die bevorstehende Entscheidung des Europäischen Gerichtshofs in der Rechtssache C-134/24 (Tomann) könnte das deutsche Massenentlassungsrecht grundlegend verändern. Der...
WeiterlesenDer Fall vor Gericht Ein langjähriger Mitarbeiter war bis zum 30. April 2023 beschäftigt. Wegen Krankheit konnte er im letzten Jahr seiner Tätigkeit keinen Urlaub mehr nehmen. Im Rahmen eines...
WeiterlesenWhat affected workers should consider The downturn in the global economy has resulted in many layoffs in other companies over the last 2 years. The job search process is much...
WeiterlesenBislang ist eine Kündigung, die im Rahmen einer Massenentlassungsanzeige ausgesprochen wurde, unwirksam, wenn die Anzeige nicht oder fehlerhaft durchgeführt wurde. In dem Verfahren 6 AZR 157/22 (B) – mit Beschluss...
WeiterlesenGorillas boss Sümer mocks the employees affected by the dismissal with a cynical email – full of self-pity and pathos. Instead of the promise of severance pay, the dismissed employees...
WeiterlesenGorillas-Chef Sümer verhöhnt die von Kündigung betroffen Mitarbeiter:Innen mit zynischer E-Mail – voller Selbstmitleid und Pathos. Statt der Zusage für die Zahlung von Abfindungen erhielten die gekündigten Mitarbeiter eine E-Mail...
Weiterlesen